"היום יותר מתמיד צריך תנועת עובדים חזקה יותר" – ראיון בנושא איגודי עובדים

ג'ון אוונס, מזכ"ל TUAC, ארגון הגג של איגודי העובדים ב-OECD מדגיש את החשיבות הרבה שיש לאיגודי עובדים בכלכלה המודרנית הגלובלית. כאשר מדברים איתו על ישראל הוא מתרשם פחות מהסטרט-אפ ניישן שבנינו ומודאג מאוד ממדי העוני ואי-השוויון שהולכים וגדלים. אוונס קורא לחזק את איגודי העובדים בישראל

שכר מינימום – הדרך לצמצום אי-שוויון?

המשבר הכלכלי הנוכחי הדגיש ביתר שאת את סוגיית אי-שוויון בהכנסות ואת הפערים בין העשירונים והנתון המעודכן של ה-OECD הוא פער של פי-10 בין העשירון העליון לעשירון התחתון. שכר מינימום עלה לכותרות במרבית מדינות הארגון ככלי שיכול לצמצם פערים אלו, בעיקר בתקופה של משבר, תקופה שבה שכר העובדים נשחק ולפי הנתונים בשוק היורו, עליית השכר הממוצעת […]

שכר מינימום – הדרך לצמצום אי-שוויון?

שכר מינימום הוא נושא טעון כלכלית וחברתית אך ה-OECD הגיע למסקנה ששכר המינימום לא פוגע בתעסוקה והוא כלי חשוב מאוד במלחמה בעוני אך האם הוא גם יעיל בהורדת אי-השוויון?

לצאת מפרדיגמת המודל האחיד

ארגון ה-OECD הינו יוצא דופן בזירה של ארגונים בינלאומיים, שכן הוא נותן במה מסודרת ומבנית לשיח של בעלי העניין. BIAC ו-TUAC מוזמנים למרבית הישיבות המתנהלות בארגון, הם מגישים ניירות עמדה ומתבצע דיאלוג שוטף עימם על מנת לשפר את התוצרים של עבודת הארגון. לפני שבועיים הבאנו את הדוח של BIAC, הקול של התעשיינים והעסקים במדינות הארגון. BIAC המליצו […]

לצאת מפרדיגמת המודל האחיד

TUAC, ארגון הגג המייצג איגודי העובדים ב-OECD יוצא כנגד חשיבת הארגון המוניליטית שהתבטאה בדוח האחרון של Going for Growth ומתמרצת את הארגון לחשוב על מודלים נוספים לכלכלה